對比許多企業的員工服裝，會發現都有各自的特色。許多企業對工作服會直接看一些已經制作好的款式。但其實不同行業的特點不同，工作環境不同，企業文化價值觀不同。因此企業大多是采取工作服定制的的方式，工作服款式的選擇非常重要。下面小編就來簡單介紹下工作服定制對企業的重要性以及常見的工作服定制款式。

一、工作服定制對企業的重要性：

1 ，樹立企業形象

企業的工作服定制，統一職業裝，因為制服能產生整體、統一的美。最常見的是空姐空乘服裝其實就是一種對整齊與統一的欣賞。員工的形象統一一致，也是企業對外的第一張名片!當公司員工統一穿著工作服走出企業的時候，就是代表企業的形象。

2 ，提高企業凝聚力

人是最活躍的企業資源，也是唯一一種會自我調控生產效率的資源。一個企業只有萬眾一心，才能將企業的效用發揮得淋漓盡致。因此，要想提高企業效益，首先要提高員工的凝聚力。當企業的員工為自己的企業而驕傲，感到企業在關心自己的利益的時候，自然而然就會加強對企業的向心力。身著樣式一致的制服，有助于體現出整個公司的共性，全體員工良好的合作性與凝聚力，加強企業自豪感和員工的歸屬感，增強企業的凝聚力。

3 ，營造的企業文化

無論下班時員工在干什么，上班一穿上工作服，就能使員工馬上意識到自己已經進入工作狀態。工作服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風貌，更能體現出企業的文化內涵。工作服是傳遞企業文化的一個重要載體。

4 ，規范自己行為

在管理規范的企業，不但統一定制工作服，還有根據工作性質，職位，服裝功能來設計定做不同的制服。例如將車間管理人員的工作服和制造車間的工作服相區別，將維修保養人員的工作服與流水線上的工作服相區別。將辦公室的管理人員與制造部門的工作服相區別等。還會要求員工在工作時間內，以管理職位相稱呼。這些也都是為了隨時提醒每個工作中的人員所擔負的責任，規范自己的行為，履行好自己的職責。

  二、常見的工作服定制款式：

1 、工人/車間工作服款式

有許多行業對工作服定做款式的風格或是面料材質等會有明確的要求。比如機械行業的工人因為要常常穿梭于機器之間，所以他的工作服要求就需要是緊身的，下擺、袖口、褲腿都是可以扣起來的，而且布料要求較結實、耐磨，這樣可以防止衣服被機器纏絞。

所以這類工作服大多以成套類型的工作服為主，也就是常見的工裝類工作服。這類工作服的款式特點很明顯也很容易辨別，多以深色，單色為主，同時基本是以拉鏈或是紐扣款式為主，款式硬朗立體，風格就是非常明顯的工裝風，比較刻板缺乏時尚感，圖案款式基本相似比較單一，但是其功能性明顯高于T恤類工作服也更加符合工人們的工作性質。

2 、T恤類工作服款式

比較常見的工作服定做款式就是這一類的工作服啦，因為很多公司不需要去定制帶有這些特殊功能性質的工作服，只需要去規范員工的衣著和形象。為員工定制統一制式的工作服，可以再無形之中可以為公司塑造良好的企業形象或者是為企業做到一個宣傳作用。

而且定制此類工作服的價格成本不高，審美大眾化，所以深受喜愛。這類工作服的款式特點就是比較常見的圓領，翻領(POLO衫)和V領，大多以舒適透氣的純棉面料或是混紡棉面料為主，還有就是室外工作比較適用的速干面料。

3 、特殊功能工作服款式

這類工作服功能性應該擺在前面的，因為這類款式的工作服多具有其他類型工作服無法替代的功能，例如加油站或者化工之類的行業的工作服就需要防阻燃的材質的，而礦冶工業和化學工業之類的行業就需要防靜電材質的工作服了。款式設計等排在其次。

       以上就是對工作服的相關介紹，希望可以幫助到大家。企業在工作服定制時應該根據自己的需求來選擇合適的工作服，一件好的工作服定制，員工穿著既是個人形象的包裝也是企業形象的體現。成功企業的經驗告訴我們一家具有優秀形象的企業更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉化為企業在市場和客戶面前的制勝法寶。